Estrategias de gerencias para la Mejora Continua de la Caliad de servicio de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Credicoop Luz y Fuerza LTDA. (Registro nro. 29243)
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| 000 -LIDER | |
|---|---|
| Campo de control de longitud fija | 01518nam a2200157Ia 4500 |
| 005 - FECHA Y HORA DE ULTIMA TRANSACCION | |
| Campo de control | 20241209164442.0 |
| 008 - ELEMENTOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACION GENERAL | |
| Campo de control de longitud fija | 241209s9999 xx 000 0 und d |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER | |
| ISBN | fca12895 |
| 082 ## - NUMERO DE CLASIFICACION DECIMAL DEWEY | |
| Número de clasificación | T.M/658.401/Q44 |
| 100 ## - ASIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL | |
| Nombre personal | Quijandria Meyzan, Manuel Martín Nelson |
| 245 #0 - TITULO | |
| Título | Estrategias de gerencias para la Mejora Continua de la Caliad de servicio de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Credicoop Luz y Fuerza LTDA. |
| 260 ## - PUBLICACION, DISTRIBUCION, ETC. | |
| Lugar de publicación | Callao |
| Fecha de publicación | 2017 |
| 300 ## - DESCRIPCION FISICA | |
| Páginas | 89 |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO | |
| Nota de contenido | Esta investigación se ha realizado con la finalidad de establecer estrategias para la mejora continua de la calidad de servicios de la Cooperativa de Ahorro y Crédito CREDICOOP LUZ Y FUERZA Ltda. , que le sirven de guía a la propia institución, mejorando su calidad. De tal manera que incremente sus socios, propiciando mejores servicios para ampliar los segmentos de mercado a los que atiende. Se ha determinado que los principales factores, que deterioran la calidad del servicio en la Cooperativa son. A) que no se ejecuta un buen liderazgo y gestión efectiva dentro de la cooperativa, b) que falta un plan motivacional que influya positivamente en los colaboradores, c) que la comunicación interna no es totalmente efectiva, y d) que no existe un plan de participación de los colaboradores.Los objetivos de la investigación son formular estrategias que incluyan planes de comunicación, participación y motivación, dirigidos a los colaboradores, que permitan mejorar la calidad del servicio de manera continua. |
| 942 ## - CAMPOS ADICIONALES (KOHA) | |
| -- | T.M |
| Withdrawn status | Lost status | Damaged status | Not for loan | Home library | Current library | Shelving location | Date acquired | Source of acquisition | Coded location qualifier | Total Checkouts | Full call number | Barcode | Date last seen | Price effective from | Koha item type | Public note |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Biblioteca Especializada FCA | Biblioteca Especializada FCA | Primer Piso | 04/10/2023 | Donación | Bueno | T.M/658.401/Q44 | FCAtm47 | 09/12/2024 | 09/12/2024 | Tesis Maestría | Interno | |||||
| Biblioteca Especializada FCA | Biblioteca Especializada FCA | Primer Piso | 30/09/2024 | Donación | Bueno | T.M/658.401/Q44 | FCAtm149 | 09/12/2024 | 09/12/2024 | Tesis Maestría | Externo |