Liderazgo directivo y gestión del talento humano en la Dirección Regional de Salud – Tacna, 2023 (Registro nro. 43130)

Detalles MARC
000 -LIDER
Campo de control de longitud fija 01873nam a2200169Ia 4500
005 - FECHA Y HORA DE ULTIMA TRANSACCION
Campo de control 20241209164811.0
008 - ELEMENTOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACION GENERAL
Campo de control de longitud fija 241209s9999 xx 000 0 und d
020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER
ISBN fcs5840
082 ## - NUMERO DE CLASIFICACION DECIMAL DEWEY
Número de clasificación T.E/610.734/C19l
100 ## - ASIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL
Nombre personal Calderón Sosa, Raúl Marcelo. Enriquez Castro, Jessye Heidy, Guillermo Maquera, Guina Noemi
245 #0 - TITULO
Título Liderazgo directivo y gestión del talento humano en la Dirección Regional de Salud – Tacna, 2023
260 ## - PUBLICACION, DISTRIBUCION, ETC.
Lugar de publicación Callao
Fecha de publicación 2023
300 ## - DESCRIPCION FISICA
Páginas 2023
505 ## - NOTA DE CONTENIDO
Nota de contenido Título: Liderazgo directivo y gestión del talento humano en la Dirección Regional de Salud – Tacna, 2023. Objetivos: Determinar la relación entre el liderazgo directivo y la gestión del talento humano en la Dirección Regional de Salud – Tacna, 2023. Material y Métodos: El método investigativo es el hipotético deductivo, el tipo es el básico, de diseño no experimental, de alcance correlacional, de corte transversal, la muestra de 118 trabajadores, la técnica usada es la encuesta, donde el cuestionario es el instrumento, y el enfoque es el cuantitativo. Conclusiones: El liderazgo directivo se relaciona directamente y de intensidad moderada con la gestión del talento humano en la DIRESA – Tacna; además el 76,3% del personal percibe de nivel regular el liderazgo directivo que caracteriza a los funcionarios de la entidad, y el 64,4% percibe de nivel regular la implementación de la gestión del talento humano. Las habilidades administrativas se relacionan directamente y de intensidad baja con la gestión del talento humano; el manejo de elementos organizativos se relaciona directamente y de intensidad moderada con la gestión del talento humano; y la conducción de elementos direccionales se relaciona directamente y de intensidad moderada con la gestión del talento humano.
856 ## - LOCALIZACION Y ACCESO ELECTRONICO
Identificador Uniforme del Recurso <a href="https://hdl.handle.net/20.500.12952/8305">https://hdl.handle.net/20.500.12952/8305</a>
942 ## - CAMPOS ADICIONALES (KOHA)
-- T.E
Existencias
Withdrawn status Lost status Damaged status Not for loan Home library Current library Shelving location Date acquired Source of acquisition Coded location qualifier Total Checkouts Full call number Barcode Date last seen Price effective from Koha item type Public note
        Biblioteca Especializada FCS Biblioteca Especializada FCS Cuarto Piso 27/09/2024 Donación Bueno   T.E/610.734/C19l FCSte3091 09/12/2024 09/12/2024 Tesis de Segunda Especialidad Profesional Interno