El acto de administrar. El ambiente externo. Toma de decisiones gerenciales. Planeación y administración estratégicas. Ética y responsabilidad corporativas. Administración internacional. Nuevas empresas. Estructura de la organización. La organización con capacidad de respuesta. Administración de recursos humanos. Administración de la fuerza de trabajo diversa. Liderazgo. Motivación para el desempeño. Administración de equipos. Comunicación. Control gerencial. Administración de la tecnología y la innovación. Creación y administración del cambio