Administración

Por: Colaborador(es): Detalles de publicación: México Pearson Educación 2005Edición: 8a. edDescripción: 614 SíISBN:
  • 9901
Clasificación CDD:
  • 658/R71/2005
Contenidos:
Introducción a la administración y las organizaciones. La administración ayer y hoy. Cultura y entorno de las organizaciones: las limitaciones. La administración en un entorno global. Responsabilidad social y ética administrativa. Toma de decisiones: la esencia del trabajo del gerente. Fundamentos de la planeación. Administración estratégica. Herramientas y técnicas de planeación. Estructura y diseño organizacional. Comunicación y tecnología de la información. Gerencia de recursos humanos. Manejo del cambio y la innovación. Fundamentos del comportamiento. Grupos y equipos. La motivación de los empleados. Liderazgo. Fundamentos del control. Administración de operaciones y de la cadena de valores
Etiquetas de esta biblioteca: No hay etiquetas de esta biblioteca para este título. Ingresar para agregar etiquetas.
Valoración
    Valoración media: 0.0 (0 votos)
Existencias
Tipo de ítem Biblioteca actual Signatura topográfica Estado Notas Código de barras
Libro Unidad de Biblioteca Central, Banco de Libros y Librería Primer Piso-Sala 2 658/R71/2005 (Navegar estantería(Abre debajo)) Disponible Externo 40602
Libro Unidad de Biblioteca Central, Banco de Libros y Librería Primer Piso-Sala 2 658/R71/2005 (Navegar estantería(Abre debajo)) Disponible Externo 40601
Libro Unidad de Biblioteca Central, Banco de Libros y Librería Primer Piso-Sala 2 658/R71/2005 (Navegar estantería(Abre debajo)) Disponible Externo 40392

Introducción a la administración y las organizaciones. La administración ayer y hoy. Cultura y entorno de las organizaciones: las limitaciones. La administración en un entorno global. Responsabilidad social y ética administrativa. Toma de decisiones: la esencia del trabajo del gerente. Fundamentos de la planeación. Administración estratégica. Herramientas y técnicas de planeación. Estructura y diseño organizacional. Comunicación y tecnología de la información. Gerencia de recursos humanos. Manejo del cambio y la innovación. Fundamentos del comportamiento. Grupos y equipos. La motivación de los empleados. Liderazgo. Fundamentos del control. Administración de operaciones y de la cadena de valores

No hay comentarios en este titulo.

para colocar un comentario.