Psicología Organizacional e Industrial
Detalles de publicación: Bogota Ecoe 2005Edición: 19a edDescripción: 317 SíISBN:- 12020
- 158.7/A65
Contenidos:
Objeto y método de la psicología industrial y de las organizaciones. Desarrollo histórico de la psicología industrial y de las organizaciones. Motivación humana en las organizaciones y la industria. Selección de personal. Adiestramiento y desarrollo de personal. Psicología de la organización. La motivación y el liderazgo. Psicología social y comunicación de masas. Personalidad y poder político. La toma de decisiones. Colo lograr que la gente apoye su causa. Como motivar a la gente en el trabajo
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Notas | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Libro | Unidad de Biblioteca Central, Banco de Libros y Librería Primer Piso-Sala 2 | 158.7/A65 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | Externo | 43364 |
Objeto y método de la psicología industrial y de las organizaciones. Desarrollo histórico de la psicología industrial y de las organizaciones. Motivación humana en las organizaciones y la industria. Selección de personal. Adiestramiento y desarrollo de personal. Psicología de la organización. La motivación y el liderazgo. Psicología social y comunicación de masas. Personalidad y poder político. La toma de decisiones. Colo lograr que la gente apoye su causa. Como motivar a la gente en el trabajo
No hay comentarios en este titulo.
Iniciar sesión para colocar un comentario.