Administración: Fundamentos del proceso administrativo
Detalles de publicación: Buenos Aires Cengage Learning 2012Edición: 3a. edDescripción: 350 SíISBN:- 14154
- 658.21/L87
Contenidos:
Misión, visión y objetivos. Estrategias. Políticas, cronogramas y presupuestos. Modelos organizacionales. Organigramas clásicos, Organigramas de red. Manuales organizacionales. Condicionantes y componentes organizacionales. Sensación y percepción. Personalidad y actitud. Aprendizaje. Pensamiento, lenguaje, Memoria e inteligencia. Toma de decisiones. Conciencia y trastornos mentales. Equipos. Liderazgo. Motivación, estrés y emoción. Comunicación. Negociación y conflictos. Clima y cultura organizacionales, Control. Referencias bibliográficas.
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura topográfica | Estado | Notas | Código de barras | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Libro | Unidad de Biblioteca Central, Banco de Libros y Librería Primer Piso-Sala 2 | 658.21/L87 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | Externo | 48425 | |
| Libro | Unidad de Biblioteca Central, Banco de Libros y Librería Primer Piso-Sala 2 | 658.21/L87 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | Externo | 48217 |
Misión, visión y objetivos. Estrategias. Políticas, cronogramas y presupuestos. Modelos organizacionales. Organigramas clásicos, Organigramas de red. Manuales organizacionales. Condicionantes y componentes organizacionales. Sensación y percepción. Personalidad y actitud. Aprendizaje. Pensamiento, lenguaje, Memoria e inteligencia. Toma de decisiones. Conciencia y trastornos mentales. Equipos. Liderazgo. Motivación, estrés y emoción. Comunicación. Negociación y conflictos. Clima y cultura organizacionales, Control. Referencias bibliográficas.
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