01666nam a2200181Ia 450000500170000000800410001702000130005808200200007110000300009124501100012126000170023130000070024850509220025594200080117799900170118595201410120295201410134320241209164443.0241209s9999    xx            000 0 und d  afca12932  aT.M/658.401/C82  aCortez Diaz, Dario Urbano 0aSistema de gestión de la calidad y su influencia en las competencias laborales en cubicaciones HD, 2019  aCallaoc2022  a74  aEn esta investigación se indaga sobre la influencia que tiene el sistema de gestión de la calidad basado en la NTP ISO/IEC 17020:2012 implementada aproximadamente hace un año en las competencias laborales de los colaboradores de esta empresa, ya que esto supuso un paso importante como organización, en el que se incluye el compromiso de los directivos como del personal. El objetivo de esta investigación fue determinar la influencia del sistema de gestión de la calidad en las competencias laborales en CUBICACIONES HD, 2019. Para la variable sistema de gestión de la calidad se establecieron las siguientes dimensiones: 1. Organización y gestión, 2. Imparcialidad, 3. Instalaciones y equipos y 4. Métodos y procedimientos de inspección. Para la segunda variable, competencias laborales, se establecieron las siguientes dimensiones: 1. Conocimientos, 2. Habilidades, 3. Actitudes y 4. Valores.  yT.M  c29275d29275  00104070aBE-FCAbBE-FCAcPPd2023-10-10eDonacionfBuenol0oT.M/658.401/C82pFCAtm106r2024-12-09 17:19:21w2024-12-09yT.MzInterno  00104070aBE-FCAbBE-FCAcPPd2023-10-10eDonacionfBuenol0oT.M/658.401/C82pFCAtm107r2024-12-09 17:19:21w2024-12-09yT.MzInterno