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245		0	_aDirigir Personas: fondo y formas
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300			_a445
505			_aLa dirección de personas, La función de dirigir, La identificación y logro de objetivos, El análisis de problemas y la toma de decisiones, La supervisión y el control, La gestión del tiempo, Dirección y inteligencia emocional, El liderazgo, El Trabajo en equipo, La Dirección de reuniones, La delegación, La Motivación, La comunicación, La resolución de conflictos y la negociación, La evaluación y el desarrollo de persona, La gestión del cambio, El aspecto humano en la empresa,
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