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008			250106s2007 xx 000 0 und d
020			_a11747
082			_a658/K74e
100			_aKoontz, Harold
245		0	_aElementos de Administración: Un enfoque Internacional
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300			_a465 _eSí
505			_aAdministración: ciencia teoría y práctica. Administración y sociedad: el ambiente externo, responsabilidad social y ética. Administración internacional. Fundamentos de la planeación y la administración por objetivos. Estrategias, políticas y premisas de la planeación. Toma de decisiones. La naturaleza de la organización, el espiritu emprendedor y la reingeniería. Estructura organizacional: departamentalización. Autoridad del personal de línea y apoyo, atribución de facultades y descentralización. La organización eficaz y la cultuta organizacional. Administración y selección de los recursos humanos. Integración de personal: Evaluación del desempeño y estrategia de carrera. Administración del cambio a través del desarrollo del administrador y la organización. Factores humanos y motivación. Dirección. Liderazgo. Toma de decisiones de comités, equipos y grupos. Comunicación. El sistema y el proceso de control. Control. Técnicas de control y tecnología de la información. Productividad, administración de operaciones y administración total de la calidad
942			_cLIB
999			_c69059 _d69059